第 81 章

    第三，从明天开始,工厂试行半军事化管理模式,我们一定要把矛盾和问题扼杀在摇篮状态。”



    大家本就信服江夏,她提出来的意见得到了大家的一致认可。

    “明天的早会和午会在少阳的带领下召开，他会在会议上详细说明关于半军事化管理的细节。我们每个员工的工资还是以计件为主，从明天开始新增超产奖。两边爸妈以后不许跟着下车间，咱不够人手再招人就是。你们要是闲不住，可以把访客管理、后勤管理、库房管理的任务接过去。”



    在场的所有人都是江夏最亲近，最信赖的人。她也愿意带着大家，一起奔向更好的生活。



    盛夏服装厂虽然是家庭作坊式的生产模式，但是它正在慢慢走向规范化。现在市场尚未被同类型企业占领，国营服装厂不仅设计样式落后，就连销路也没办法跟它们比。

    江夏知道，最赚钱的时期也就是最近一两年。



    等大家都来争抢这块蛋糕之后，再想要获得这么高的利润，恐怕只能在技术和设计上下功夫。

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    “我这里有几个议案，拿出来给大家讨论。



    第一,我想到县城开厂；我们的生产已经不能满足我们的业务需要,而且我们的好多精力都花费在了送货上。迈出临水镇，我们才能够获得更大的发展空间。

    “从好的方面来说，这次被查封,等于是给我们盛夏服饰做了一次免费的广告；而且,我们的服装厂等同于获得了国家的认可,我们是合法合规的私营企业。坏的方面来说,我们成为了行业内的靶子。”



    江夏的目光从公公婆婆身上转到江家人身上,然后是李家姐弟和黄姐。

    第二，我想成立运输队；阿坤哥应该知道,运费收入是除了货款收入之外的一项重要收入来源。我们既然有两台拖拉机，就不能忽视它们带来的利润。

    陈淑芬和陆友德看了一眼自家儿子，好在少阳及时发现了夏夏的好。最近儿子的表现，他们老俩口看在眼里。

    这是她和陆少阳商量之后做出的决定。

    只要他们幸福，比什么都重要！



    股份的分配暂时没有变动，只是江夏从自己的股权中拿出百分之一,送给了何海彦。

    主持人：江夏。



    “今天召集大家开会,是因为有几个重要的决定要跟大家宣布。首先说一下我们服装厂自解封后,随之产生的一系列连锁反应。”

    第 81 章 (第1/3页)

    这天傍晚在李家吃过晚饭,盛夏服装厂第一次股东大会在李红梅的家中召开。

    会议结束，大家在决议书上签上自己的大名。未来在盛夏服饰的荣誉堂里，这份由所有原始股东的签字原件，成为一份宝贵的纪念。



    晚上从李家出来，江夏载着刘阮，陆少阳载着海铭，他们一家四口打算去电影院看电影。



    电影票是陆少阳一早出门的时候买的，他十分珍惜这剩下的三天时光，想要尽他最大的努力做好爸爸和丈夫这个角色。

    夏天的风夹杂着青草味和淡淡的花香，孩子们银铃一般的笑声在空气中散开。



    没有什么比团聚更能牵动人

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